Le BTP, moteur d’insertion dans le Rhône

Actualités
Ludivine Morales
03/06/2025

Dans un contexte économique tendu, le secteur du BTP dans le Rhône et la Métropole de Lyon s’impose comme un levier d’insertion professionnelle, grâce à des dispositifs de formation mis en place par les entreprises.

De gauche à droite : Eric Doublier, président de la commission formation de BTP Rhône, Norbert Fontanel, président de BTP Rhône, et Anthony Courtadon, président du GEIQ 69. [©BTP Rhône et Métropole]
De gauche à droite : Eric Doublier, président de la commission formation de BTP Rhône, Norbert Fontanel, président de BTP Rhône, et Anthony Courtadon, président du GEIQ 69. [©BTP Rhône et Métropole]

Rhône. Le secteur du BTP dans le Rhône mise sur l’apprentissage pour répondre à la pénurie de main-d’œuvre et former la relève. En 2023, près de 5 200 jeunes étaient en formation, dont 61 % en apprentissage. « L’apprentissage est une passerelle directe vers l’emploi. Nos entreprises jouent le jeu, accueillent, forment, accompagnent », explique Eric Doublier, président de la commission formation de BTP Rhône.

Ce lien étroit entre formation et entreprise favorise l’intégration rapide sur le terrain. Résultat : 950 jeunes issus de formation initiale ont trouvé un emploi en moins d’un an. Et 200 salariés en contrat pro ont été embauchés dans les six mois suivant leur formation.

Répondre aux besoins réels des entreprises

Loin d’être un simple tremplin, l’apprentissage permet une montée en compétences continue. « Nous sommes fiers que notre secteur offre des parcours d’insertion concrets, même à ceux qui n’ont pas les diplômes ou les codes au départ », affirme Norbert Fontanel, président de BTP Rhône. Avec son réseau de plus de 900 entreprises adhérentes, BTP Rhône et Métropole continue à accompagner, valoriser et défendre ces initiatives. Elle appelle aussi à adapter les programmes de formation aux besoins réels des entreprises et renforce jour après jour les liens entre monde éducatif et professionnel. Cette dynamique permet de redonner de l’élan à la région tout en étant un levier d’insertion important pour les jeunes.

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